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解放思想之我见
作者:葛志国    文章来源:水矿信息    点击数:    更新时间:2013-10-29

  思想解放的程度,决定了企业科学发展的程度。只有思想真正解放了,工作思路才能开拓;工作思路开拓了,发展出路才会更广阔。凡事预则立,不预则废。思想不走在行动之前,如何实现快速发展。

  水矿作为省属国有大型煤炭企业,要想步入加速发展的快车道,想给广大干部职工一个幸福美好的生活,肯定离不开解放思想这一制胜法宝。

  下面,就何为解放思想、为何解放思想、如何解放思想,浅谈拙见。

  何为解放思想?

  百度上说,解放思想是指打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题。使思想观念冲破旧习惯势力的禁锢和束缚,把主观世界的思维意识与变化了的客观实际结合起来,克服那些不符合实际的“习惯思维”和“主观偏见”,用发展变化的观点创造性的改造客观世界。

  其实,解放思想就是要勇于冲破思想藩篱,打破固有的、长期形成的惯性思维模式,学习新东西,接受新事物,思考新问题,敢为人先、勇于开拓,创造性地开展工作。解放思想,就要百花齐放、推陈出新,就要集思广益、凝聚智慧,更要统一思想,戮力同心,顽强拼搏。

  为何解放思想?

  实践已经证明,解放思想是应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创新事业新局面的一大法宝,是企业实现加速发展、赶超跨越的一大利器。回顾企业发展历程,每一次跨越和发展,无不与解放思想、更新观念息息相关,无不是运用解放思想这个法宝冲破束缚、破除障碍的结果。思想不解放,观念不更新,面对企业发展遇到的新形势新任务和新问题,就会束手无策。站在企业发展的新起点、新征程上,思想更需要解放,发展思路更需要拓宽,发展措施更需要有效实用。

  时代不同,环境不同,解放思想的内涵和使命也不同。我们不能简单地站在水矿看水矿,要站在全省,甚至全国乃至全世界来看水矿,来谋划水矿的发展。跳出水矿看水矿,与省内的兄弟企业比,与国内先进的煤企比,我们差距不小,空间也大。企业发展,不进是退,小进、慢进也是退,唯有加速发展、快速发展。要缩小和先进煤企的发展差距,首先必须在思想观念上缩小差距。要加大思想解放的力度,摒弃一切不符合科学发展要求的思想观念,不断适应发展变化的新形势,以思想的深邃与高度,探寻和开创未来发展的新路径。如何解放思想?

  解放思想并非轻而易举。解放思想,必须决然抛弃陋习,断然破除成规,敢于规划目标,勇于超越成绩。工作缺乏激情、无所用心,自我要求不高、明哲保身以及得过且过、不学无术的人,都不可能解放思想。要想真正解放思想,我们就要做到以下几点。

  一是抛弃看家守业、求稳怕乱思想,树立发展改革意识。面对新形势新任务和新问题,绝不能做地主老财,一门心思看家守业,为了求稳,毫无原则地包庇落后、保护落后。解放思想,就必须树立改革发展意识,肯定好的,纠正错的;坚持对的,调整偏的;探索新的,摒弃旧的。

  二是抛弃守株待兔、消极等待思想,树立抢抓机遇意识。天下没有免费的午餐。天上也从来不会掉馅饼。市场经济条件下,时间就是金钱,速度就是生命。落后一步,就会步步落后;一个环节松懈,就会整个大局被动。解放思想,就必须抢抓机遇,只争朝夕、时不我待,绝不能坐失良机。

  三是抛弃满足现状、小富即安思想,树立创先争优意识。满足现状,小富即安,小进即满;只看当下、不看长远,只看自己、不看别人,只看成绩、不看差距,这绝对不行。解放思想,就必须“见红旗就扛,有第一就争”,敢与强的比、敢与高的攀、敢与勇的争、敢跟快的赛。

  四是抛弃因循守旧、不思进取思想,树立开拓创新意识。因循守旧,固步自封,不思进取,甘居人后,不愿创新、不适应新事物,害怕改革,这样的人不可能解放思想。总是凭经验办事,讲老话,走老路,绝对干不出新事业。解放思想,就必须用新观念指导新发展,敢走别人没有走过的路,用新办法新措施解决新问题,用新做法开创事业新局面。

  五是抛弃只干不思、累人累己思想,树立效率效益意识。干工作,能吃苦,加班加点,任劳任怨是好事。但工作不讲求方式方法,循规蹈矩,遇问题应对措施不多,工作没有效率效益就不行。解放思想,就是要树立效率效益意识,开动脑筋,用脑干活,讲究工作方式方法,不干累人累己的事。

  六是抛弃畏首畏尾、拈轻怕重思想,树立攻坚克难意识。拈轻怕重,畏首畏尾,甚至对困难视而不见,绕道而行,这样的人不可能解放思想。解放思想,就必须树立攻坚克难意识,甘于吃苦、敢打硬仗,知难而上不言难,迎难奋进不怕难,克难攻坚不畏难。

  七是抛弃不敢担责、遇事就退思想,树立勇于担当意识。工作敷衍塞责,遇事就退,揽功诿过,不敢担当,这种人不可能解放思想,而且有碍企业发展。解放思想,就必须树立勇于担当意识,敢于向矛盾“亮剑”。

  八是抛弃只说不做、敷衍了事思想,树立干事创业意识。思想是不是解放,不是看“解放思想”的口号喊得有多响,嘴上说得有多漂亮,而要看实际工作表现,看解不解决实际问题,解决了多少实际问题。解放思想,就必须树立干事创业意识,用发展的实绩来检验思想解放的成果。

  九是突破不愿学习、不善学习的思想瓶颈,增强主动学习的意识。学习是我们提高素质,增强能力,推进工作的重要手段。面对社会、企业日新月异的发展,不学习,就跟不上形势,思想观念滞后不前,思想如何解放?无论是以诸多借口搪塞而不愿学习者,还是那些想学却无门而入的不善学习者,都必须坚持学以致用原则,主动学习,善于学习,以学习新知识、新理念,推动思想的解放。

  新的期待,新的征程。水矿的明天如何,取决于今天我们思想解放的程度,取决于我们今天的思与行。

  扪心自问:我们是否真正做到思想解放,是否真正做到观念突破,是否真正做到行为创新?

  思想不解放,发展的活力何来?思路不拓宽,发展的希望何在?

  能不能解放思想,说到底,对于个人,主要看自己;对于单位,主要看主要领导。(作者单位为公司办公室)

 
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